Dofinansowanie kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowisk pracy dla niepełnosprawnych

!!! UWAGA
AKTUALNIE BRAK ŚRODKÓW DO ODWOŁANIA !!!

Czym jest zwrot kosztów wyposażenia stanowiska pracy stworzonego dla osoby niepełnosprawnej?

• Pracodawca zatrudniający osobę niepełnosprawną może ubiegać się o zwrot kosztów wyposażenia stworzonego dla niej stanowiska pracy.

Na kogo można otrzymać zwrot kosztów?

• Pracodawca może ubiegać się o zwrot poniesionych kosztów, jeżeli wyposaży stanowisko pracy dla osoby niepełnosprawnej, zarejestrowanej w powiatowym urzędzie pracy jako bezrobotna lub poszukująca pracy.

Kiedy można ubiegać się o zwrot kosztów wyposażenia stanowiska pracy stworzonego dla osoby niepełnosprawnej?

• Można się ubiegać o refundację, jeżeli:
  
  • pracodawca zawrze umowę ze starostą, określającą warunki i wysokość zwrotu kosztów,
  • poniesie koszty przystosowania stanowiska pracy,
  • uzyska wydaną na wniosek starosty pozytywną opinię Państwowej Inspekcji Pracy o dostosowaniu wyposażonego stanowiska pracy do potrzeb wynikających z niepełnosprawności osoby zatrudnionej na tym stanowisku,
  • przez okres co najmniej 36 miesięcy utrzyma zatrudnienie osoby niepełnosprawnej, dla której wyposażone zostało stanowisko.

Co zrobić, żeby otrzymać dofinansowanie?

• Aby otrzymać dofinansowanie, należy złożyć do starosty wniosek, którego wzór jest określony w Rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Społecznej w sprawie zwrotu kosztów wyposażenia stanowiska pracy osoby niepełnosprawnej
  (DzU z 2007. nr 194 poz.1404 z późn. zm.).

Drukuj Poleć znajomemu Zapisz jako PDF

Redagował: Andrzej Wieja 2012-02-08 14:17